榆林市残联对2015年招聘公益性岗位人员进行岗前培训

市残联党组书记、理事长王志雄作开班动员讲话

    为进一步推动我市残疾人事业的发展，打造出一支高素质的残疾人专职委员队伍，更好地为残疾人提供坚实的社会保障和优质的公共服务。2016年4月5日—9日，我会对2015年招聘的82名公益性岗位（残疾人协会41名，残疾人法律救助工作站41名）人员进行了为期5天的岗前培训。
    培训会由市残联党组书记、理事长王志雄作开班动员讲话。王理事长首先代表市残联党组理事会对经笔试、政审、考察等综合考评招聘的82名公益性岗位残疾人工作人员表示了热烈的祝贺和欢迎；接着他要求专职委员要以“自强、诚信、热忱、创新”的状态开展工作；最后他对参加培训的专职委员提出了几点要求：一要珍惜机遇，鼓起勇气，主动承担事业发展的重任；二要勇于实践，敢于创新，尽快适应新的工作；三要端正学风，从严要求，圆满完成此次学习。
    五天培训中，我会特聘请了市人社局就业促进科徐彦江科长就公益性岗位开发管理有关要求进行了讲解；市信访局副局长窦斌就纵览信访制度变革，探索新形势下信访工作方法对大家做出了培训；电信公司刘军经理针对专职委员信息服务平台的使用工做了细致详实的演示介绍；中国促健会李红霞讲师向大家讲解了卫生健康方面的相关知识；榆林学院副教授、陕西富能律师事务所司雪侠律师为大家着重讲解了《残疾人保障法》及残疾人相关法律法规。期间，市残联办公室主任曹柯梦就公共职业道德、教就科科长郭宏就教育就业业务、康复科科长周文娟就康复服务、组织维权科科长王小平就组织维权业务、宣文科负责人赵文就宣文和统计等工作从各自业务的角度进行了讲解。
    参加培训的专职委员纷纷表示，经过此次培训，大家对残联的主要职责、工作程序、基本业务知识、残疾人工作法规政策等有了初步的了解，更对岗位的特殊意义有了新的认识。专职委员立志要在各自的工作岗位上积极工作，全身心为残疾人服务，为推动我市残疾人工作做出更大的贡献。
    此次培训结束后，新招聘的专职委员将到各自的工作岗位上岗。